S nástupem generace Z známé jako „snowflakes“ do zaměstnání jsou firmy chtě nechtě nuceny přehodnotit své strategie, aby přilákaly a udržely si mladé a talentované lidi. Nejen díky tomu se do popředí zájmů dostávají pojmy jako work-life balance, flexibilní pracovní doba, 100% remote či digitální transformace.

Jak se v důsledku toho proměňuje způsob hledání talentů, nastavení odměn a motivačních programů pro zaměstnance? Jak si osvojit digitalizaci procesů i komunikace a zapojit nové technologie? Mají firmy mladým lidem co nabídnout a daří se jim vše skloubit s potřebami zástupců zkušenějších generací?

O to se s vámi na konferenci HR ( R )Evoluce podělí inspirativní speakeři a firmy, které jsou už teď o krok napřed.

Hlavní témata konference budou:

• Jak pečovat a motivovat zaměstnance napříč generacemi
• Jak řídit a organizovat práci v remote i hybridním režimu
• Jak automatizace a digitální transformace mění požadavky na zaměstnance
• Nové technologie v HR a recruitmentu
• Digitalizace firemní komunikace a procesů
• HR marketing a employer branding
• Novinky v pracovním právu
• Výzkumy a data o vývoji na pracovním trhu